ПрецедентыРаспределение ролей
221 – организует знакомство людей друг с другом
и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции.
313 – организует корреспондентов, оговаривая,
где каждый будет работать.
ОценкиИспользуемый набор компетенций: Метаигра — 2009 (компетенции для метаигры на базе ФГОС 3 поколения).  |  | Группа «Все участники»Групповые оценки, идут всем участникам |
 | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 480. Умение ставить цель и доносить ее до команды. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 482. Мотивирование и стимулирование деятельности других. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 508. Способность сформировать команду для деятельности. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 509. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 512. Обеспечение вовлеченности сотрудников на всех уровнях. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 525. Умение мотивировать себя на деятельность. |
| организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 480. Умение ставить цель и доносить ее до команды. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 482. Мотивирование и стимулирование деятельности других. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 508. Способность сформировать команду для деятельности. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 509. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 512. Обеспечение вовлеченности сотрудников на всех уровнях. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 525. Умение мотивировать себя на деятельность. |
Используемый набор компетенций: Метаигра — 2009 (компетенции для метаигры). | | Группа «Все участники»Групповые оценки, идут всем участникам |
| организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 384. Организаторская деятельность. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 387. Умение работать по алгоритму. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 421. Собрать эффективную команду простроить отношения внутри нее. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 422. Удержание команды и обеспечение их включенности в деятельность. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 423. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 424. Мотивация и стимулирование деятельности других людей. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 429. Лидерство коммуникация с другими. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 431. Устанавливать авторитет в группе. | | организует знакомство людей друг с другом и оговаривает кто, чем будет заниматься на подводной станции | 451. Умение простраивать стратегию и тактику планирование и прогнозирование. |
| организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 384. Организаторская деятельность. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 387. Умение работать по алгоритму. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 421. Собрать эффективную команду простроить отношения внутри нее. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 422. Удержание команды и обеспечение их включенности в деятельность. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 423. Способность к эффективному делегированию обязанностей и полномочий. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 424. Мотивация и стимулирование деятельности других людей. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 429. Лидерство коммуникация с другими. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 431. Устанавливать авторитет в группе. | | организует корреспондентов, оговаривая, где каждый будет работать | 451. Умение простраивать стратегию и тактику планирование и прогнозирование. |
| |
